Не бросайте новичка | Пикабу
#Новыйгод
Авторизация
Забыли пароль?
Войти
Регистрация
Регистрация
Создавая аккаунт, я соглашаюсь с правилами Пикабу
и даю согласие на обработку персональных данных.
Создать аккаунт
Авторизация
Восстановление пароля
Прислать пароль
Авторизация
или
Если вам не приходит письмо с паролем, пожалуйста, напишите на support@pikabu.ru, указав ip-адрес, с которого вы входили в аккаунт, и посты, которые вы могли плюсовать или минусовать. Не забудьте указать сам аккаунт :)
<p class="sidebar-block__email-text">
Рассылка Пикабу: отправляем лучшие посты за неделю 🔥
</p>
подписаться
<p class="sidebar-block__email-text">
Спасибо!<br> Осталось подтвердить Email - пожалуйста, проверьте почту 😊
</p>
Добавить пост
О сообществе сообщества
<img src="/wp-content/uploads/2021/01/672bf06af6ee644eec140d5152d99fd9.png" />
Бизнес
<b>1 494</b> поста • <b>28К</b> подписчиков
Подписаться
Посты про бизнес. Практические советы, жизненные ситуации, ощупанные грабли. Заносите сюда пост — и кроме своих подписчиков и обычного процесса выхода на главную получаете шестнадцать тысяч подписчиков сообщества, которым ваша информация нужна.
Вот пост со списком самого интересного за первый год работы сообщества.
Включена премодерация
Правила сообщества <i class="fa fa-angle-down"></i>
<b>Разрешены только посты с тегом "моё".</b>
Главное – полезность и применимость опыта другими участниками. Запрещены посты вроде “10 советов”, всякая чухня про лендинги, мотивацию и стартапы. И особенно – бокс по переписке, то есть диванные размышления, как лучше делать, не обоснованные хотя бы одним примером. Если вы пишете на основе опыта своей компании – указывайте, какой.
Лучший пост – это ваш личный опыт дела, даже если вы всего лишь сдавали бутылки.
Не делайте посты-анонсы вроде “я открыл магазин, если хотите дальше расскажу, как” – в материале сразу должны быть ценные факты.
Поскольку многие до этого места не осилили, введена премодерация. Если ваш пост подходит по правилам – пройдёт смело. Премодерация занимает от 20 минут до нескольких часов. Посты не удаляются, результат — пост в сообществе или пост переносится в общую ленту.
Управление сообществом<img src="/wp-content/uploads/2021/01/8aa365d864f53a578666bbde0d83cc1e.png" />Milfgard Администратор
Популярные авторы<img src="/wp-content/uploads/2021/01/2b3adec458efc990d8bd966add542777.png" />gorgig
Комментарий дня ТОП 50
Навеяло постами про неадекватных таксистов
Инвалид в этой истории только таксист.<br><br>Пс. У вас очень красивая супруга!
+1406
<img src="/wp-content/uploads/2021/01/f4749ddb969d4114238af2a15566617c.png" />
Molotokmark
19 часов назад
Вакансии Пикабу
<img src="/wp-content/uploads/2021/01/0fbb4c8da62f0aa124f776875a15df15.png" />
Присоединяйся к команде Пикабу! Сейчас мы ищем:
<ul style="margin-top: 10px">
<li>
Senior Frontend-разработчик
</li>
<li>
iOS-разработчик
</li>
</ul>
Рекомендуемое сообщество
<img src="/wp-content/uploads/2021/01/0ca6965265bfb47908a4053e540b2ffc.png" />
Собачьи будни
<b>13К</b> постов • <b>13К</b> подписчиков
Подписаться
Это сообщество о собаках, их хозяевах и обо всем, что с ними связано.<br>Здесь вы найдете правдивую полезную информацию обо всех аспектах жизни с четвероногими друзьями человека, а так же просто сможете насладиться их красивыми фотографиями и необычными трюками.<br><br>Внимание! В постах о пристройстве должна заполняться такая анкета, иначе они будут отклонены:<br>
- Город / населенный пункт
-
Предыстория собаки
-
Причина, по которой собака отдается
-
Какие проблемы есть с психикой/здоровьем
Присоединяйтесь к Лиге Собачников, у нас всегда есть, чем наградить за хорошее поведение 😉
Пикабу в мессенджерах <ul> <li> <img src="/wp-content/uploads/2021/01/0aca5b11c77b89211ae0e01c91bb8cca.png" /> Пикабу в Telegram 240190 подписчиков @pikabu </li> <li> <img src="/wp-content/uploads/2021/01/8ee2d0830b1e4d09939b7c533807caee.png" /> Развлекательный канал 46107 подписчиков @pikabu_fun </li> <li> <img src="/wp-content/uploads/2021/01/dd90198a16ac7b419e3d63e1733c0c53.png" /> Пикабу в Viber 478000 подписчиков Вступить </li> </ul> Активные сообщества <i class="fa fa-question-circle hint communities-list__hint hint_left" data-direction="left" aria-label=" Список активных сообществ обновляется каждый час.<br> <br> Положительные факторы, влияющие на позицию в рейтинге:<br> &bull; количество постов за сутки<br> &bull; общий рейтинг суточных постов<br> <br> Отрицательный фактор:<br> &bull; количество пользователей, добавивших сообщество в игнор-лист " aria-hidden="true"></i> все <img src="/wp-content/uploads/2021/01/e847c961c2257992591e96eaaccdfe8f.png" /> Специфический юмор <img src="/wp-content/uploads/2021/01/6edc5d7072fe3f63074b5b46648fe9d6.png" /> Болталка Лиги Знакомств <img src="/wp-content/uploads/2021/01/e94ee6aa5a8bc6328e4d2676af570933.png" /> Лига мобильной связи <img src="/wp-content/uploads/2021/01/f26cacf6d795eda9b5f7478464217255.png" /> Лига путешественников <img src="/wp-content/uploads/2021/01/ab38cfe2be5b9178ebc5c3e2748da78d.png" /> Всё о кино <img src="/wp-content/uploads/2021/01/4096f26c5ab8f727a12bfac65d1cf8af.png" /> Древний Рим <img src="/wp-content/uploads/2021/01/34e8ad4432058026c86245f31b86339c.png" /> Лига историков <img src="/wp-content/uploads/2021/01/b9f75525456943ee967cbe6b2857c144.png" /> Истории из жизни <img src="/wp-content/uploads/2021/01/e019ca63483b6ec93313a6576701776f.png" /> Наука | Научпоп <i class="fa fa-long-arrow-up" aria-hidden="true"></i>2 <img src="/wp-content/uploads/2021/01/6aebbe674cd3f07f0b6435b3ade9d265.png" /> Работа с деревом <i class="fa fa-long-arrow-down" aria-hidden="true"></i>1 Создать сообщество Тенденции теги Дональд Трамп 63 Такси 19 Бан 9 Цензура 9 Блокировка 8 Гараж 7 Турнир 6 Объединить теги Новости Пикабу Помощь Правила Реклама Верификации Награды Контакты О проекте Промокоды Android iOS <img src="/wp-content/uploads/2021/01/e44eb071d2136198bea869d6cfb42959.png" /> Marianaonysko 3 дня назад <img src="/wp-content/uploads/2021/01/6f1094275437fb8924293b1b2ae2f855.png" /> Бизнес Не бросайте новичка <p>Часто в компаниях бывает так: человек приходит на непаханое поле и начинает что-то делать. Его руководитель не знает что он делает, или не понимает, но времени этим заниматься нет. Поэтому он решает осознанно или неосознанно отпускать человека. Звонит раз в месяц спросить «как дела». И все. <br><br>Спустя год, два у руководитель начинает залезать в новоиспеченное царство. Потому что а) он видит, что как будто там есть потенциал роста, б) не понимает нужно ли этим заниматься вообще, с) синхронизировать с другими царствами.<br><br>Когда руководитель приходит — получает сопротивление от сотрудника, что естественно. Человек чувствует, что у него забирают свободу. Или что он плохо работает. Или ему перестали доверять. Это создаёт большое напряжение и обе стороны проигрывают. <br><br>Если руководитель будет давить — человек уйдёт. Если нет — не будет изменений, которые он пытался внедрить.<br><br>Что делать? Никогда не бросайте новичков с потенциалом. Встречайтесь регулярно. Договоритесь о формате того, как показывать работу: движение к цели, понятные таблички, презентации итогов, и так далее.<br><br>А что делать со старичками? Постарайтесь подогреть отношения, а не завинчивать гайки. Или придётся уволить и у вас на руках останется «чужой» отдел с неясными правилами.</p>